1、劳动力需求计划编制程序(  ABD  )。

A、确定劳动效率

B、确定劳动力投入量

C、确定劳动力的使用量

D、 劳动力需求计划的编制

2、劳务用工需求量预测的原则有:(  AC  )。

A、劳动定额;

B、产量定额;

C、施工组织设计;

D、施工组织总设计

3、劳务分包队伍人员在进场时(  ABC  )等部门负责人应介绍安全技术培训,并参加总包方组织的安全考核。

A、工长部门负责人

B、技术员部门负责人

C、各专业安全管理人员

D、特种作业人员

4、、计量员通常为分包单位的技术负责人并负责以下工作:(  ABCD )。

A、负责建立分包单位的计量器具台帐及器具的标识,

B、定期参加总包组织的计量工作会议,

C、负责绘制本单位的工艺计量流程图, 

D、向总包上报本单位的计量台帐和工艺流程。

5、劳务分包合同不得包括以下哪些(  BCD  )内容。

A、利润

B、大型机械

C、周转性材料租赁

D、主要材料采购

6、劳务分包合同应盖(  AB  )印章。

A、企业法定代表人

B、授权委托人

C、企业分公司印章

D、项目经理部印章

7、劳动合同的特征(  ABCD  )。

A、国家干预下的当事人意思自治

B、合同双方当事人强弱对比悬殊

C、劳动合同具有人身性

D、劳动合同同时具有平等性和隶属性

8、劳动合同同时具备哪些性质(  AC  )。

A、平等性

B、公开性

C、隶属性

D、公正性

9、劳务分包队伍每月向总包项目部报送劳务费及工资支付情况报表。每月编辑劳务工人工资发放记录表,并要求(  ACD  )三份签字后报总包项目和总包企业财务部备查。

A、工人代表

B、班组

C、分包企业负责人

D、项目经理

10、总分包合作双方必须依法签订分包合同,分包单位应约定(  ABC  ),确保劳务人工费和劳务工人工资的支付。

A、支付劳务人工费的时间

B、结算方式     

C、保证按期支付的措施

D、拖欠工资的后果

11、劳务分包合同价款包括以下(  ABCD  )。

A、环保费

B、利润

C、保险费

D、工具用具费

12、在约定劳务分包合同价款时,可选择以下那些方式约定合同总价(  ABD  )。

A、建筑面积综合单价

B、工种工日单价

C、暂估价

D、综合工日单价

13、劳务人员工资的计算方式包括(  ABCD  )。

A、奖金 

B、计时工资

C、计件工资

D、加班加点工资

14、劳务报酬的计算方法主要有(  CD  )。

A、奖金

B、津贴和补贴

C、固定劳务报酬(含管理费)

D、 约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算

15、薪酬模式的的类型包括(  ABCD  )。

A、基于岗位的薪酬模式

B、基于绩效的薪酬模式

C、基于市场的薪酬模式

C、基于技能的薪酬模式

16、下列关于考勤表的说法正确的是(   A D  )。

A、考勤表由施工单位编制

B、考勤表必须报劳动监察部门备案

C、 考勤表由总包单位编制

D、考勤表由用工单位报总包单位备案

17、调解达成协议,制作调解协议书,写明争议双方负责人的(  ABCD  )及其它应说明的事项。

A、姓名

B、职务

C、争议事项

D、调解结果

18、劳务分包招投标工作的特点:(  ABD  )。

A、劳务分包项目的标的额小、项目数量大

B、劳务分包项目投标报价复杂

C、劳务分包投标报价要求高

D、劳务分包招投标操作周期短

19、社会保险基金按照不同险种的统筹范围,分别建立(  ABC  )。

A、基本养老保险基金

B、基本医疗保险基金

C、失业保险基金

D、工伤意外保险基金

20、企业补充养老保险的资金筹集方式有(  ABC  )。

A、部分积累制

B、现收现付制

C、完全积累制

D、人均积累制

21、用人单位有以下(  ABC  )情况的,继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任。

A、分立

B、合并

C、转让

D、倒闭

22、预算部门根据不同具体情况分别填写结算单签字,其中工程分包单位项目后附(  ABD  ),并报区域公司或总包商合约部审查。

A、完成确认单

B、各部门意见会签单

C、审核签单

D、审核预算书

23、新劳动企业、作业队伍引进须进行项目推荐、公司考察、还须进行(  CD  )。

A、 综合考察

B、项目研究     

C、综合评价

D、集团公司审批手续

24、农民工夜读校资料包含 “农民工夜校”组织机构及人员名单、“农民工夜校”管理制度,此外,还包含(  BD  )。

A、“农民工夜校”组织机构的所在地等资料;  

B、农民工教育师资队伍名录及证书与证明;

C、“农民工夜校”管理条例;   

D、“农民工夜校”培训记录;

25、劳务分包合同应当由谁签字并加盖公章(  AB  )。

A、法人代表

B、授权委托人

C、项目经理

D、经理

26、以下可作为检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资依据的是(  BC  )。

A、花名册

B、劳务费结算台账

C、支付凭证

D、考勤表



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